[nom] Indicateur décrivant le rythme de renouvellement des effectifs d’une société.
Trouvé sur
https://fr.wiktionary.org/wiki/turn-over
Terme anglais désignant la rotation du personnel dans une entreprise. Plus le taux de rotation est élevé, moins le personnel demeure longtemps à son poste, ce qui est un indicateur de mauvaises conditions de travail, ou de climat social dégradé, ou encore de salaire insuffisant. Commentaire: Le turn-over coûte cher à une entreprise: en ...
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https://www.encyclopedie.fr/local/283
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